從“企業老板”到“為民書記”、“丫頭”書記的心上事、“五線譜”譜寫幸福到萬家……5月12日，在南陽·2023漢江流域創客英雄匯現場，來自漢江流域3省13市的13位優秀基層黨組織書記走上舞臺，講述他們在基層創新創業創優的故事。一個個鮮活故事感染著每一位現場觀眾，也激勵著廣大扎根基層一線的奮斗者。
13位基層黨組織書記獲“共創輝煌”獎
強堡壘 增動能
“我們接受高等教育的目的，是為了幫助家鄉擺脫貧困，而不是為了擺脫貧困的家鄉……”在英雄匯現場，河南省唐河縣濱河街道王莊村黨支部書記翟春艷道出了自己放棄高薪回鄉的原因，“一個家庭過上好日子，永遠比不了父老鄉親共同富裕的幸福感；一滴水的快樂，遠遠比不上整片海的歡騰?！?/p>
翟春艷返鄉，不僅改變了自己的人生航向，也激活了王莊村鄉村振興的“一池春水”。當選村黨支部書記后，她以土地流轉為突破口，聯合周邊4個鄉鎮建成紅薯產業科技園，成立產業園聯合黨委抱團發展。2022年，王莊村人均增收4000多元，村集體經濟收入超百萬元，一躍成為遠近聞名的富裕村。
一個人的力量是有限的，一群人的力量是無窮的。這是湖北省廣水市廣水街道駝子村黨支部書記黃艷峰的經驗之談。2018年上任初期，面對村集體負債累累、村班子軟弱渙散的情況，黃艷峰從落實組織生活制度抓起，積極發揮黨員先鋒模范作用。
“每次村里討論大事時，我都會邀請村民代表、致富能手參加，聽取他們的意見和建議……”黃艷峰說，隨著越來越多的人參與進來，人心慢慢聚攏，村干部說話有人聽、干事有人跟，“挺起了鄉村振興的脊梁，走上了實現共同富裕的康莊大道！”
火車跑得快，全靠車頭帶。湖北省潛江市龍灣鎮鄭家湖村黨支部書記鄭青龍介紹，他們探索了“1+10”工作法，即一個黨員聯系10戶群眾，建立起以村黨支部為核心、黨小組為紐帶、黨員為基礎的網格化體系，為群眾幸福生活筑起一座“紅色堡壘”。與此同時，村里還組建了蝦稻產業鏈黨支部，選派3名骨干黨員任黨小組長，18名黨員積極參與整合土地資源，引入4家龍頭企業到村發展現代農業。“通過干部帶頭、黨員示范，凝聚起了強大的發展合力，讓村集體和村民的‘錢袋子’鼓起來！”鄭青龍笑著說。
興產業 富百姓
“全國網箱養鱔第一村”是朱傳寶回鄉發展前，對湖北省仙桃市張溝鎮先鋒村的全部認知。讓他沒想到的是，看起來紅紅火火的黃鱔產業，卻面臨著養殖規模小而散、養殖戶不敢投入、種苗成活率不高等問題。改變，成為村黨支部書記朱傳寶的唯一選擇。
“群眾不理解，我們就走家串戶做工作，宣傳合并老舊魚池的好處?！敝靷鲗氄f，經過細致地做思想工作，村民同意整合魚池，當年共改造老舊魚池180口，為村民增收1000多萬元。為解決種苗這一“卡脖子”問題，朱傳寶三下荊州，將研究黃鱔種苗繁育的專家團隊請回張溝鎮，實施黃鱔種苗工廠化繁育。去年村里繁育種苗1億尾，成活率大大提高，養殖戶收入大幅增加。
改變難免伴隨陣痛。為確保一江清水送京津，2012年湖北省神農架林區大九湖鎮生態移民搬遷，2000多名農民離開故土，定居20公里外的坪阡社區?！熬用駛冇行老病⒂袘c幸，更多的是對未來的焦慮和不安。”坪阡社區黨支部書記楊勇說，為了讓居民在家門口就有崗位，他多次組織群眾到川渝等地學習。社區牽頭成立文化旅游公司、藝術團，編排200多場實景演出，舉辦避暑節、長桌宴等活動。同時還鼓勵發展本土食材專業合作社，山上搞旅游、山下發展種養業?！捌鸩狡D難、過程曲折，但成績喜人?！睏钣赂锌卣f。
陜西省平利縣老縣鎮錦屏社區共有4173人，是老縣鎮搬遷群眾最多的安置區。2020年4月21日，習近平總書記來到錦屏社區看望搬遷群眾。總書記的諄諄囑托，社區書記江慧麗銘記在心，反復思考：“怎樣才能讓群眾住得安心、過得舒心？”
“樂業才能安居。解決好就業問題，才能確保搬遷群眾穩得住、逐步能致富，防止返貧。”為此，江慧麗建立外出務工人員微信群，根據實際情況逐個說服，只要有回來的意向，她跑前跑后幫忙聯系就業。慢慢地，越來越多的人回來了。如今，社區發展新社區工廠5家，許多人發展起自家產業，社區人均純收入達13450元，比2019年增加了5000多元。
美環境 樂生活
鄉村振興，村容村貌是“臉面”。“我們村依荊新線國道兩側而建，過往貨車多，撒落許多石子和白色垃圾……”湖北省沙洋縣沙洋鎮三峽村黨支部書記楊祖安說，通過征求村里黨員群眾的意見、學習先進地區經驗，村里建立農村物業管理協會，將全村垃圾清運、綠化修建、亮化維護等納入物業管理范疇，村容村貌煥然一新。
村莊美了，群眾富了，大家的精神文化生活需求愈發強烈。“我們設置了移民特色平原三峽廣場、村民文化小游園，組建‘土家族文化演藝隊’，定期開展‘道德講堂’‘最美系列評選’等活動，還創辦了村級刊物《平原三峽》……我們村的未來一定更精彩。”楊祖安信心滿滿地說。
農村環境缺乏管理，生產生活垃圾亂丟亂放，同樣也是湖北省鄖西縣關防鄉沙溝村黨支部書記盧從信的一個“心病”。為此，盧從信積極開展村莊清潔行動，實施“兩類四分法”，建立環境衛生評比機制，開辦“積分兌換超市”，村民可憑處理垃圾所得積分換取日用商品，大大激發了群眾參與的積極性。
村莊有“面子”，還要有“里子”?！拔覀兂浞肿鹬厝罕娨庠?，修訂完善了村規民約，組織成立了村民議事會、紅白理事會、美好環境理事會等。同時開展先進典型評選活動，用身邊典型事跡教育身邊人?！北R從信說，將村莊治理的主動權交給群眾，激發群眾參與鄉村振興的主動性和自覺性。
與楊祖安、盧從信抓村莊治理的做法類似，陜西省洛南縣城關街道羅坡村黨支部書記羅盼盼也堅持里子面子“兩手抓”。他在村里設“紅黑榜”，推行積分制、村民說事和“五微治理”，邀請鄉村能人創作環境治理和鄉風文明等主題的文藝節目。羅盼盼告訴記者，這既展示了新時代羅坡村人積極向上的風貌，也豐富了群眾精神文化生活，一舉多得。
崇尚英雄才會產生英雄，爭當英雄才能英雄輩出?！?3位參賽選手能取得事業的成功，贏得群眾的擁護，離不開他們的創新精神，也離不開他們身后勤奮敬業、不屈不撓的團隊?！被顒幼詈?，中國領導科學研究會會長、中央黨校原副秘書長馮秋婷點評道。對怎樣通過創新促進事業發展，馮秋婷還分享了4點具體感受：一是需要強化創新動力，提高創新思維能力；二是需要保持創新定力，摒棄浮躁和急功近利的心態；三是需要激活創新活力，堅持以人才驅動創新；四是需要匯聚創新合力，打出創新發展“組合拳”。
