云南省紅河州瀘西縣以靶向培育、嚴管厚愛、正向激勵為抓手，扎實做好選調(diào)生教育培養(yǎng)、日常管理、跟蹤儲備等工作。
瀘西縣將選調(diào)生培訓納入全縣干部教育年度計劃，以縣委黨校為主陣地，結合選調(diào)生對基層工作的經(jīng)驗盲區(qū)、能力弱項，舉辦能力素質(zhì)提升培訓班，采用紅色陣地沉浸式教學、項目一線體驗式實訓等方式，組織選調(diào)生前往安寧、建水、西疇等地開展現(xiàn)場學習調(diào)研。
靈活運用座談會、集中研討等方式，積極搭建選調(diào)生交流展示與學習分享平臺，引導選調(diào)生相互借鑒經(jīng)驗、交流心得。2024年舉辦選調(diào)生專題培訓1次，累計培訓選調(diào)生30余人次。
健全選調(diào)生“成長鏈”，綜合考量選調(diào)生年齡結構、專業(yè)特長、發(fā)展?jié)摿Φ纫蛩兀Y合鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心任務和發(fā)展現(xiàn)狀，科學合理安排新錄用選調(diào)生到村任職鍛煉，直接參與鄉(xiāng)村振興、基層治理等重點任務。
落實結對幫帶機制，實行1對1“師徒”結對幫帶機制。深入調(diào)研選調(diào)生專業(yè)背景、個人特長及崗位需求，精心匹配政治素質(zhì)過硬、業(yè)務經(jīng)驗豐富、工作作風優(yōu)良的幫帶導師，通過談心談話、座談交流、現(xiàn)場指導、實地走訪等方式開展“手把手”傳幫帶，在理論上教、工作中帶、生活上幫，促使選調(diào)生加速從校園到基層的角色轉(zhuǎn)換與融入。
強化經(jīng)費保障、注重跟蹤培養(yǎng)，做實選調(diào)生關心關愛，為想干事、能干事、干成事的選調(diào)生搭建“展示臺”。建立選調(diào)生隊伍信息庫，實行一人一檔，記錄選調(diào)生綜合表現(xiàn)情況，融合實地走訪、談心談話等方式方法，及時掌握選調(diào)生的思想、工作、紀律動態(tài)，定期研判，對發(fā)現(xiàn)的苗頭性、傾向性問題及時進行“咬耳扯袖”“修剪枝葉”，守護好選調(diào)生成長“黃金期”。
充實年輕干部隊伍“儲備庫”，將政治堅定、工作出色、群眾滿意度高的選調(diào)生納入“儲備庫”進行重點關注、跟蹤培養(yǎng)，并結合實際優(yōu)先提拔使用。嚴格落實選調(diào)生服務保障政策，保障選調(diào)生專項工作經(jīng)費，協(xié)調(diào)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委為選調(diào)生安排宿舍，配備生活用品等，適時開展談心談話，為選調(diào)生答疑解惑，使其充分感受組織的關心關懷，進一步激勵選調(diào)生干事創(chuàng)業(yè)的決心和信心。
李娟
