組工干部是黨的事業(yè)的排頭兵，不僅要政治過硬，更要作風(fēng)過硬，既要做政策的研究者，更要做理論的實(shí)踐者和業(yè)務(wù)的操盤手，要以“四強(qiáng)”練好內(nèi)功，樹立新時代組工干部的良好形象。
強(qiáng)黨性，政治過硬。組織工作是黨交給一份“特殊”的工作，這份“特殊”工作就決定了組工干部必須具備堅定的理想信念，在大是大非面前，保持清醒的政治頭腦，堅定執(zhí)行黨的政治路線，嚴(yán)格遵守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。有了堅定的黨性，才能方向正確、眼界開闊、胸懷全局，才能不走錯路、少走彎路，才能完成好各項工作任務(wù)。
強(qiáng)擔(dān)當(dāng)、敢于作為。新時代黨的建設(shè)工作中，作為組織干將要有“滾石上山”、迎難而上的精神，敢于打破常規(guī)，突破“條條框框”，提出獨(dú)到見解，善于解決新矛盾、完成新任務(wù)、適應(yīng)新形勢。在具體工作中，要以改革家功成不必在我、不達(dá)目的誓不罷休的魄力，以實(shí)干家的工匠精神、釘釘子的精神推動各項組織工作“碩果滿枝”。
強(qiáng)作風(fēng)，從嚴(yán)律己。“無規(guī)矩不能成方圓。”要把嚴(yán)謹(jǐn)作為一種個人習(xí)慣、一種行動自覺、一種思想認(rèn)知。堅持思考問題從全局出發(fā)，部署工作從小處著手，落實(shí)任務(wù)按程序推進(jìn)，既不主觀臆斷，也不程序顛倒，嚴(yán)格按政策、按規(guī)矩、按程序辦事，切實(shí)形成講原則、重程序、口風(fēng)嚴(yán)、求實(shí)效的良好作風(fēng)，使組織工作更好地圍繞大局，貼近實(shí)際，服務(wù)群眾。
強(qiáng)質(zhì)量，勇于創(chuàng)新。“改革者強(qiáng)，創(chuàng)新者勝。”創(chuàng)新是提升組織工作推陳出新上臺階的關(guān)鍵。要知難更要破難,樹立迎難而上、攻艱克難精神；要結(jié)果更要碩果，不光要立說立干、求真務(wù)實(shí)，更要高標(biāo)定位、刀下見菜、追求實(shí)效；要盆景更要風(fēng)景，要用跳起來摘桃子的進(jìn)取精神，讓工作更具特色、更富成效；要爭先更要領(lǐng)先，不但要加壓奮進(jìn)，還要抬高標(biāo)桿，敢為人先，真正用創(chuàng)新突破難點(diǎn)，提升品質(zhì)。
