阿拉善左旗堅(jiān)持高起點(diǎn)謀劃部署、高站位壓實(shí)責(zé)任、高質(zhì)量?jī)?chǔ)備培養(yǎng)、高標(biāo)準(zhǔn)分析研判，扎實(shí)推進(jìn)嘎查村社區(qū)“兩委”換屆前期準(zhǔn)備工作，為換屆工作打好堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
提前謀劃，組織領(lǐng)導(dǎo)到位。緊緊圍繞選出忠誠(chéng)擔(dān)當(dāng)好頭雁、堪當(dāng)重任好班子、創(chuàng)業(yè)奮進(jìn)好氣象、風(fēng)清氣正好生態(tài)、干群齊心好局面的“五好”目標(biāo)，提前謀劃、主動(dòng)擔(dān)當(dāng)、統(tǒng)籌聯(lián)動(dòng)、穩(wěn)扎穩(wěn)打，制定換屆選舉前期專項(xiàng)排查整頓方案，按照“領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)、村社走遍”的原則，對(duì)114個(gè)嘎查村集中摸排，逐一“過篩子”，重點(diǎn)對(duì)班子職數(shù)、隊(duì)伍結(jié)構(gòu)、預(yù)期連任、后備力量進(jìn)行全面梳理，精準(zhǔn)掌握蘇木鎮(zhèn)宣傳動(dòng)員、“兩委”班子整體運(yùn)行、嘎查村干部思想狀態(tài)、黨員群眾滿意測(cè)評(píng)“四類狀況”，確保底數(shù)清、情況明，為嘎查村“兩委”換屆選舉平穩(wěn)有序推進(jìn)奠定基礎(chǔ)。
壓實(shí)責(zé)任，摸排走訪到位。由旗處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)，組織部、統(tǒng)戰(zhàn)部、政法委、民政局、農(nóng)牧局、信訪局等部門抽調(diào)精干力量，組成4個(gè)專項(xiàng)摸排整頓工作組，深入全旗114個(gè)嘎查村和33個(gè)社區(qū)，采取“四必訪”“三必問”的方式，統(tǒng)籌組織人員對(duì)嘎查村進(jìn)行集中摸排。通過與老黨員、農(nóng)牧民代表、困難家庭和群眾“一對(duì)一”談話，與嘎查村“兩委”班子成員、監(jiān)督委員會(huì)成員集中座談，印發(fā)蒙漢雙語調(diào)查問卷，詳細(xì)了解現(xiàn)任“兩委”班子年齡結(jié)構(gòu)、文化層次、能力水平、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)和群眾公信度，摸清支部黨員思想狀況、基層群眾訴求以及集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展?fàn)顩r，全面把握儲(chǔ)備人選的工作現(xiàn)狀、群眾基礎(chǔ)和任職意向，為精準(zhǔn)研判嘎查村“兩委”換屆選舉工作做好充分準(zhǔn)備。
真情留才，引才存賢到位。立足于健全“引才、育才、留才”全鏈條，將培養(yǎng)村級(jí)后備干部作為基層組織建設(shè)的一項(xiàng)筑基工作來抓，嚴(yán)格按照回村任職制度，后備力量培養(yǎng)制度要求，指導(dǎo)嘎查村拓寬選人用人視野，每個(gè)嘎查村從農(nóng)村致富帶頭人、鄉(xiāng)土能人、復(fù)員退伍軍人、回鄉(xiāng)大學(xué)生和返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)、青年農(nóng)牧民等人員中儲(chǔ)備3-5名后備干部，共儲(chǔ)備嘎查村后備力量428名。今年以來，將在疫情防控、脫貧攻堅(jiān)、基層社會(huì)治理等重點(diǎn)工作中表現(xiàn)突出大學(xué)畢業(yè)生納入回村任職年輕干部隊(duì)伍，著力打造了一支素質(zhì)優(yōu)良、數(shù)量充足、結(jié)構(gòu)合理、群眾公認(rèn)的后備干部隊(duì)伍，力爭(zhēng)做到既把選舉目標(biāo)實(shí)現(xiàn)好，又把選舉質(zhì)量把控好。
嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)，分析研判到位。通過對(duì)114個(gè)嘎查村摸排走訪，逐一進(jìn)行“過篩子”，村社走遍、村村分析，形成調(diào)研工作臺(tái)賬，做到底數(shù)清、意向清、問題清、隱患清。對(duì)存在的問題明確目標(biāo)、自加壓力、迎難而上，通過逐一梳理、統(tǒng)籌分析、系統(tǒng)研判，找準(zhǔn)問題癥結(jié)，出實(shí)招硬招解決問題，下真功實(shí)功化解矛盾。同時(shí)，嚴(yán)格落實(shí)“四個(gè)一”包聯(lián)機(jī)制，針對(duì)具體問題想出辦法、拿出方案，切實(shí)做到整頓一項(xiàng)，見效一項(xiàng)，在排查問題整改上更顯力度、更下功夫、更見水平，確保交出嘎查村“兩委”換屆高分答卷。
